【产品介绍】

• Resume Evaluator 是一款针对求职初筛环节的效率工具，旨在通过 AI 模拟 HR 的筛选逻辑。

• 用户通过上传 PDF 简历与目标职位描述（JD），系统可快速识别两者间的匹配缺口。

• 该产品定位为“简历教练”，为用户提供结构化的评估报告，从而替代高昂的人工咨询成本。

• 系统侧重于可执行的改写方案，不仅指出问题，还提供符合 HR 偏好的具体话术参考。

• 产品基于私有空间存储，强调数据安全与隐私保护，支持用户随时清除上传资料。

【产品功能】

• 结构化匹配评估：自动提取 JD 关键技能点，通过 0-100 的评分量化简历与职位的匹配程度。

• 缺失关键词识别：精准指出简历中未提及但职位要求的核心能力，辅助用户补齐关键信息。

• AI 智能改写建议：将模糊的经验描述转化为带有量化成果（如提升百分比、缩短周期）的高质量话术。

• 简历/JD 资料库管理：支持存储多个版本的简历与职位描述，方便针对不同岗位进行组合评估。

• 实时预览与历史追溯：生成报告仅需约 2 分钟，并支持查看评估记录以对比历次修改后的提升效果。