[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"product:dinq":3},{"id":4,"name":5,"slug":6,"slogan":7,"description":8,"organization":5,"images":9,"avatar_url":10,"image_url":11,"website_url":12,"access_links":13,"status":18,"build_by":19,"categories":20,"stats":30,"upload_relationship":37,"create_at":38,"update_at":39,"owner_id":40,"upload_user_id":41,"reviewer_id":42,"video_info":43,"prerelease_cover_url":44,"scheduled_publish_at":43,"user_scheduled":45,"emoji_reacts":46,"tag":43,"pass_review":43,"user_star":45},1274,"DINQ","dinq","DINQ 是一款 AI 原生人才搜索引擎，用自然语言即可从全网发现、评估并触达最匹配的高端人才。","{\"type\": \"doc\", \"content\": [{\"type\": \"heading\", \"attrs\": {\"level\": 1}, \"content\": [{\"text\": \"DINQ 产品介绍\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"heading\", \"attrs\": {\"level\": 2}, \"content\": [{\"text\": \"产品概述\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"DINQ 是面向现代招聘团队与专业人才的 AI 原生人才搜索和职业身份平台。用户只需用自然语言描述理想候选人，DINQ 就会从公开网络及专有人才数据库中搜索信息，综合分析候选人的代码、论文、项目、开源贡献和职业经历，生成带有匹配度及来源链接的候选人名单。\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"DINQ 将人才搜索、能力评估、资料补全、名单管理和个性化触达整合在同一工作流中，帮助企业从“描述招聘需求”快速走到“获得可验证、可联系的候选人短名单”。对于个人用户，DINQ 还能将分散在 GitHub、Google Scholar、LinkedIn、个人网站等渠道的成果整合成动态职业主页。\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"一句话定位：\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"blockquote\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"DINQ 让企业基于候选人真正做过的事情发现人才，而不只是根据简历关键词筛选人才。\", \"type\": \"text\"}]}]}, {\"type\": \"heading\", \"attrs\": {\"level\": 2}, \"content\": [{\"text\": \"核心功能\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"heading\", \"attrs\": {\"level\": 3}, \"content\": [{\"text\": \"1. 自然语言人才搜索\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"无需编写布尔搜索语句或配置复杂筛选器，直接描述招聘需求，例如：\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"blockquote\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"寻找拥有多模态模型研究经验、发表过顶会论文，并参与过开源项目的上海地区高级算法工程师。\", \"type\": \"text\"}]}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"DINQ 会理解职位、技能、研究方向、工作经历、地域及其他约束条件，并执行多步骤搜索。\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"heading\", \"attrs\": {\"level\": 3}, \"content\": [{\"text\": \"2. 多源人才发现\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"DINQ 从公开职业和技术信息中识别候选人，包括：\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"bulletList\", \"content\": [{\"type\": \"listItem\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"GitHub 代码、技术栈、贡献记录及项目影响力\", \"type\": \"text\"}]}]}, {\"type\": \"listItem\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"论文、引用关系、研究方向及会议质量\", \"type\": \"text\"}]}]}, {\"type\": \"listItem\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"开源项目、产品、Demo 和公开成果\", \"type\": \"text\"}]}]}, {\"type\": \"listItem\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"个人网站及职业资料\", \"type\": \"text\"}]}]}, {\"type\": \"listItem\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"合作者、实验室和研究社区关系\", \"type\": \"text\"}]}]}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"这使 DINQ 能发现简历信息不完整、没有主动求职或无法通过传统关键词命中的“隐藏人才”。\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"heading\", \"attrs\": {\"level\": 3}, \"content\": [{\"text\": \"3. AI 匹配与候选人排序\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"系统根据招聘需求评估候选人的相关性，并生成：\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"bulletList\", \"content\": [{\"type\": \"listItem\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"综合匹配度\", \"type\": \"text\"}]}]}, {\"type\": \"listItem\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"技能及经历匹配情况\", \"type\": \"text\"}]}]}, {\"type\": \"listItem\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"关键推荐理由\", \"type\": \"text\"}]}]}, {\"type\": \"listItem\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"候选人优势与潜在缺口\", \"type\": \"text\"}]}]}, {\"type\": \"listItem\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"支持判断的原始来源链接\", \"type\": \"text\"}]}]}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"招聘人员可以查看证据并自行复核，而不必完全依赖 AI 结论。\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"heading\", \"attrs\": {\"level\": 3}, \"content\": [{\"text\": \"4. 候选人档案补全\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"DINQ 将同一候选人散落在不同平台的信息进行关联，形成更加完整的专业档案，集中呈现其：\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"bulletList\", \"content\": [{\"type\": \"listItem\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"职业和教育经历\", \"type\": \"text\"}]}]}, {\"type\": \"listItem\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"技术栈与专业方向\", \"type\": \"text\"}]}]}, {\"type\": \"listItem\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"论文与研究影响力\", \"type\": \"text\"}]}]}, {\"type\": \"listItem\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"代码及开源贡献\", \"type\": \"text\"}]}]}, {\"type\": \"listItem\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"已发布产品和项目\", \"type\": \"text\"}]}]}, {\"type\": \"listItem\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"公开职业主页与联系方式\", \"type\": \"text\"}]}]}]}, {\"type\": \"heading\", \"attrs\": {\"level\": 3}, \"content\": [{\"text\": \"5. Shortlist 人才名单\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"用户可以将合适的候选人保存到 Shortlist，并按照职位、项目或招聘阶段进行分类，便于：\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"bulletList\", \"content\": [{\"type\": \"listItem\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"建立职位人才池\", \"type\": \"text\"}]}]}, {\"type\": \"listItem\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"对候选人进行横向比较\", \"type\": \"text\"}]}]}, {\"type\": \"listItem\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"记录筛选进度\", \"type\": \"text\"}]}]}, {\"type\": \"listItem\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"与团队共同评审\", \"type\": \"text\"}]}]}, {\"type\": \"listItem\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"管理长期候选人关系\", \"type\": \"text\"}]}]}]}, {\"type\": \"heading\", \"attrs\": {\"level\": 3}, \"content\": [{\"text\": \"6. Talent Radar 持续人才发现\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"对于长期开放或难度较高的职位，可以设置 Talent Radar，持续追踪符合条件的新人才，适用于人才储备、前沿研究人员追踪和长期招聘。\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"heading\", \"attrs\": {\"level\": 3}, \"content\": [{\"text\": \"7. 联系方式验证与个性化触达\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"确定候选人后，DINQ 可以：\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"bulletList\", \"content\": [{\"type\": \"listItem\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"查找并验证候选人的职业邮箱\", \"type\": \"text\"}]}]}, {\"type\": \"listItem\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"根据候选人的真实工作生成个性化邀约\", \"type\": \"text\"}]}]}, {\"type\": \"listItem\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"调整邮件的专业、友好或简洁程度\", \"type\": \"text\"}]}]}, {\"type\": \"listItem\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"在平台内编辑和发送消息\", \"type\": \"text\"}]}]}, {\"type\": \"listItem\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"统一管理候选人沟通\", \"type\": \"text\"}]}]}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"生成的内容会引用候选人的具体项目或研究成果，减少模板化招聘邮件。\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"heading\", \"attrs\": {\"level\": 3}, \"content\": [{\"text\": \"8. DINQ Profile\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"个人用户可以连接 GitHub、LinkedIn、Google Scholar、X 或上传简历，创建聚合式职业主页，展示项目、论文、代码、工作经历、图片、视频及外部链接。\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"Profile 适合用于个人品牌、求职、学术合作、项目展示及社交分享，并支持移动端访问和二维码分享。\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"heading\", \"attrs\": {\"level\": 3}, \"content\": [{\"text\": \"9. API 与 MCP 集成\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"团队可以通过 API 或 MCP 将 DINQ 的人才检索能力接入内部招聘系统、Agent、ATS 或自动化工作流。DINQ 提供交互式搜索和面向系统集成的快速检索两种方式。\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"heading\", \"attrs\": {\"level\": 2}, \"content\": [{\"text\": \"功能亮点\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"bulletList\", \"content\": [{\"type\": \"listItem\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"从关键词匹配升级为语义理解：\", \"type\": \"text\", \"marks\": [{\"type\": \"bold\"}]}, {\"text\": \" 理解招聘需求背后的真实能力要求，不要求候选人资料中出现完全相同的关键词。\", \"type\": \"text\"}]}]}, {\"type\": \"listItem\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"基于成果评估人才：\", \"type\": \"text\", \"marks\": [{\"type\": \"bold\"}]}, {\"text\": \" 重点分析代码、论文、项目和公开贡献，降低对自述简历的依赖。\", \"type\": \"text\"}]}]}, {\"type\": \"listItem\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"跨平台身份整合：\", \"type\": \"text\", \"marks\": [{\"type\": \"bold\"}]}, {\"text\": \" 将分散在不同网站的职业信号统一到一个候选人档案中。\", \"type\": \"text\"}]}]}, {\"type\": \"listItem\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"结果可验证：\", \"type\": \"text\", \"marks\": [{\"type\": \"bold\"}]}, {\"text\": \" 推荐结果附带 GitHub、Google Scholar、个人主页等来源，方便人工核验。\", \"type\": \"text\"}]}]}, {\"type\": \"listItem\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"发现被传统平台遗漏的人才：\", \"type\": \"text\", \"marks\": [{\"type\": \"bold\"}]}, {\"text\": \" 尤其适合没有积极求职、职位名称不标准或以作品体现实力的候选人。\", \"type\": \"text\"}]}]}, {\"type\": \"listItem\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"支持复杂、多条件需求：\", \"type\": \"text\", \"marks\": [{\"type\": \"bold\"}]}, {\"text\": \" 可同时处理公司、学校、技术方向、项目经历、地域等限制。\", \"type\": \"text\"}]}]}, {\"type\": \"listItem\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"端到端招聘工作流：\", \"type\": \"text\", \"marks\": [{\"type\": \"bold\"}]}, {\"text\": \" 覆盖搜索、评估、收藏、协作、联系方式验证及邀约。\", \"type\": \"text\"}]}]}, {\"type\": \"listItem\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"兼顾企业和个人：\", \"type\": \"text\", \"marks\": [{\"type\": \"bold\"}]}, {\"text\": \" 企业可以找人，个人也能通过动态职业主页被发现。\", \"type\": \"text\"}]}]}]}, {\"type\": \"heading\", \"attrs\": {\"level\": 2}, \"content\": [{\"text\": \"典型使用场景\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"heading\", \"attrs\": {\"level\": 3}, \"content\": [{\"text\": \"高端技术人才招聘\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"寻找高级 AI 工程师、研究科学家、基础设施专家、量化研究员或安全专家，通过真实技术成果判断候选人深度。\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"heading\", \"attrs\": {\"level\": 3}, \"content\": [{\"text\": \"AI 与科研人才发现\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"根据研究方向、论文质量、引用网络、实验室背景和开源贡献，寻找特定领域的研究人员、博士或技术顾问。\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"heading\", \"attrs\": {\"level\": 3}, \"content\": [{\"text\": \"创业公司核心团队组建\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"创始人可以用业务目标直接描述所需人才，例如寻找“有大模型产品落地经验、在早期创业公司工作过的工程负责人”。\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"heading\", \"attrs\": {\"level\": 3}, \"content\": [{\"text\": \"被动候选人挖掘\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"发现没有更新简历、没有公开求职，但持续发表论文、提交代码或推出产品的优秀人才。\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"heading\", \"attrs\": {\"level\": 3}, \"content\": [{\"text\": \"多条件精准筛选\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"执行传统关键词搜索难以完成的组合查询，例如：\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"bulletList\", \"content\": [{\"type\": \"listItem\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"曾在指定公司任职，同时具有某项技术经验的人\", \"type\": \"text\"}]}]}, {\"type\": \"listItem\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"某领域顶会作者中拥有工业落地经历的人\", \"type\": \"text\"}]}]}, {\"type\": \"listItem\", \"content\": [{\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"特定地区、研究方向和经验年限同时满足要求的人\", \"type\": \"text\"}]}]}]}, {\"type\": \"heading\", \"attrs\": {\"level\": 3}, \"content\": [{\"text\": \"长期人才库建设\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"通过 Shortlist 和 Talent Radar 持续积累某一技术方向的候选人，为未来岗位建立可复用人才池。\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"heading\", \"attrs\": {\"level\": 3}, \"content\": [{\"text\": \"候选人研究与面试准备\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"快速了解候选人的技术方向、代表项目及研究成果，为面试问题设计和面试官评审提供依据。\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"heading\", \"attrs\": {\"level\": 3}, \"content\": [{\"text\": \"个人职业品牌与合作发现\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"研究人员、工程师、创始人及学生可以用 DINQ Profile 集中展示成果，用于求职、融资、学术交流或寻找合作伙伴。\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"heading\", \"attrs\": {\"level\": 2}, \"content\": [{\"text\": \"FAQ\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"heading\", \"attrs\": {\"level\": 3}, \"content\": [{\"text\": \"1. DINQ 与 LinkedIn 有什么区别？\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"LinkedIn 主要依据用户自述的职位、经历和关键词进行搜索；DINQ 更关注候选人的代码、论文、项目及公开贡献，并提供原始来源供招聘人员验证。\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"heading\", \"attrs\": {\"level\": 3}, \"content\": [{\"text\": \"2. DINQ 是 ATS 吗？\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"不是。ATS 主要用于管理申请、面试和录用流程；DINQ 的核心是人才发现、能力分析和候选人触达。企业可将两者结合使用。\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"heading\", \"attrs\": {\"level\": 3}, \"content\": [{\"text\": \"3. DINQ 只适合招聘 AI 人才吗？\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"AI 与机器学习是其核心场景，但也适合基础设施、量化金融、安全、机器人、生物科技、医疗、科研及其他以实际成果体现能力的领域。\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"heading\", \"attrs\": {\"level\": 3}, \"content\": [{\"text\": \"4. 搜索时需要编写布尔表达式吗？\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"不需要。用户可以像向招聘顾问描述需求一样使用自然语言，并在搜索过程中继续补充或调整条件。\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"heading\", \"attrs\": {\"level\": 3}, \"content\": [{\"text\": \"5. DINQ 如何判断候选人是否匹配？\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"系统综合分析候选人的工作经历、技术栈、代码贡献、论文影响力、项目成果及合作关系，并依据当前招聘需求生成匹配度和推荐理由。\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"heading\", \"attrs\": {\"level\": 3}, \"content\": [{\"text\": \"6. AI 推荐结果可以人工核验吗？\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"可以。候选人结果会提供相关公开来源链接，招聘人员可以查看原始资料并独立判断。匹配分数适合作为辅助信息，不应替代面试、背调或人工决策。\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"heading\", \"attrs\": {\"level\": 3}, \"content\": [{\"text\": \"7. DINQ 能找到候选人的联系方式吗？\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"DINQ 支持联系方式查找和邮箱验证；是否能够获得有效联系方式取决于候选人的公开信息及可用数据源。\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"heading\", \"attrs\": {\"level\": 3}, \"content\": [{\"text\": \"8. 是否可以直接联系候选人？\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"可以。DINQ 能根据候选人的真实经历生成个性化邀约，用户可在审核和修改后发送。\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"heading\", \"attrs\": {\"level\": 3}, \"content\": [{\"text\": \"9. 什么是 Talent Radar？\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"Talent Radar 是持续人才发现功能，可针对长期职位或特定人才类型持续跟踪新出现的匹配候选人。\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"heading\", \"attrs\": {\"level\": 3}, \"content\": [{\"text\": \"10. 个人需要上传简历吗？\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"不强制。用户可以上传简历，也可以直接连接 GitHub、LinkedIn、Google Scholar、X 等现有资料来创建 Profile。\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"heading\", \"attrs\": {\"level\": 3}, \"content\": [{\"text\": \"11. DINQ 是否免费？\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"DINQ 提供免费入门方案。其官网目前列出的付费档位包括 Basic、Pro 和 Enterprise，搜索及联系方式查询等操作会消耗 Credits；具体额度和价格可能调整，采购前应查看\", \"type\": \"text\"}, {\"text\": \"最新价格页面\", \"type\": \"text\", \"marks\": [{\"type\": \"link\", \"attrs\": {\"rel\": \"noopener noreferrer nofollow\", \"href\": \"https:\u002F\u002Fdinq.me\u002Fpricing\", \"class\": null, \"target\": \"_blank\"}}]}, {\"text\": \"。\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"heading\", \"attrs\": {\"level\": 3}, \"content\": [{\"text\": \"12. 候选人数据来自哪里？\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"主要来自候选人公开发布或用户主动连接、上传的信息。企业仍应按照适用的隐私、招聘和反歧视法规使用这些数据。\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"heading\", \"attrs\": {\"level\": 3}, \"content\": [{\"text\": \"13. DINQ Profile 是否公开？\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"DINQ 的职业主页以公开展示和人才发现为主要用途，因此不应在 Profile 中上传不希望公开的敏感信息；使用前建议阅读其\", \"type\": \"text\"}, {\"text\": \"隐私政策\", \"type\": \"text\", \"marks\": [{\"type\": \"link\", \"attrs\": {\"rel\": \"noopener noreferrer nofollow\", \"href\": \"https:\u002F\u002Fdinq.me\u002Fprivacy\", \"class\": null, \"target\": \"_blank\"}}]}, {\"text\": \"。\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"heading\", \"attrs\": {\"level\": 3}, \"content\": [{\"text\": \"14. DINQ 可以接入企业内部系统吗？\", \"type\": \"text\"}]}, {\"type\": \"paragraph\", \"content\": [{\"text\": \"可以。DINQ 提供 API 与 MCP 能力，可用于连接内部招聘平台、人才数据库或 AI Agent，具体接入方式可参考\", \"type\": \"text\"}, {\"text\": \"官方文档\", \"type\": \"text\", \"marks\": [{\"type\": \"link\", \"attrs\": {\"rel\": \"noopener noreferrer nofollow\", \"href\": \"https:\u002F\u002Fdocs.dinq.me\u002F\", \"class\": null, \"target\": \"_blank\"}}]}, {\"text\": \"。\", \"type\": \"text\"}]}]}","https:\u002F\u002Fwatcha.tos-cn-beijing.volces.com\u002Fprod\u002Fuser\u002Fuploads\u002F10086053_1785333110_7b2451c0-dea0-4cdf-a4ac-f9b10e3e90d8.png;https:\u002F\u002Fwatcha.tos-cn-beijing.volces.com\u002Fprod\u002Fuser\u002Fuploads\u002F10086053_1785333115_22b179ad-0501-4142-90b9-dd40d1c0d510.png;https:\u002F\u002Fwatcha.tos-cn-beijing.volces.com\u002Fprod\u002Fuser\u002Fuploads\u002F10086053_1785333117_54f2351d-5ebb-4758-8df5-3ec67abdd31c.png;https:\u002F\u002Fwatcha.tos-cn-beijing.volces.com\u002Fprod\u002Fuser\u002Fuploads\u002F10086053_1785333131_7f0a9bea-665f-4c5e-8290-783df524e582.png;https:\u002F\u002Fwatcha.tos-cn-beijing.volces.com\u002Fprod\u002Fuser\u002Fuploads\u002F10086053_1785333134_44024af5-65d2-476f-9ac0-68aba86345de.png;https:\u002F\u002Fwatcha.tos-cn-beijing.volces.com\u002Fprod\u002Fuser\u002Fuploads\u002F10086053_1785333139_8ad3f91f-2bea-4590-9c7e-e011270dd239.png;https:\u002F\u002Fwatcha.tos-cn-beijing.volces.com\u002Fprod\u002Fuser\u002Fuploads\u002F10086053_1785333142_fbf3e0ce-654b-4b0e-9532-bfb5af5b4032.png;https:\u002F\u002Fwatcha.tos-cn-beijing.volces.com\u002Fprod\u002Fuser\u002Fuploads\u002F10086053_1785333150_4933551b-20e0-454c-92a1-67b6ba56cfc0.png","https:\u002F\u002Fwatcha.tos-cn-beijing.volces.com\u002Fprod\u002Fuser\u002Fuploads\u002F2_1768118812_e95552c4-0aa9-4946-801f-790f770abd58.png","https:\u002F\u002Fwatcha.tos-cn-beijing.volces.com\u002Fprod\u002Fuser\u002Fuploads\u002F10086053_1785333089_1130f31d-5beb-4f87-993e-884880bbec7f.png","https:\u002F\u002Fdinq.me",{"items":14},[15],{"platform":16,"url":12,"is_primary":17},"WEB",true,"PUBLISHED",[],[21,24,27],{"id":22,"name":23},7,"智能搜索",{"id":25,"name":26},13,"Agent 构建",{"id":28,"name":29},14,"效率工具",{"upvotes":31,"stars":32,"review_count":31,"reply_count":33,"score":34,"hot_score":35,"update_at":36},3,5,0,4.384939195509822,4.974512370738751e-8,"2026-09-08T04:58:04.752Z","THIRD_PARTY","2026-01-11T08:06:57.623Z","2026-07-29T13:58:56.737Z",10086053,2,10004627,null,"",false,{"reacts":47},[]]